Info zum Unternehmen

Wir sind einer der führenden IT-Dienstleister auf dem Markt der gesetzlichen Krankenversicherungen

und bieten kompetente und flexible Lösungen aus einer Hand.

Wir unterstützen unsere Kunden, sich den Herausforderungen des Gesundheitsmarktes zu stellen.

Unsere Services orientieren sich eng an den Geschäftsprozessen unserer Kunden.

Die Grundlage dafür bilden der Rechenzentrumsbetrieb, die Kommunikationsinfrastruktur,

der Betrieb der Arbeitsplätze, der Support und die Softwareberatung.

Die flexible Anpassung dieser Bausteine an die Bedürfnisse der einzelnen Kunden, rundet das Service-Gesamtbild ab.

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Branche

EDV, IT

Größe des Unternehmens

500 bis 999 Mitarbeiter (Ausbildungsbetrieb)

Jahr der Firmengründung

2006

Sitz des Unternehmens

42285 Wuppertal

Weitere Standorte

Die Absicherung einer gleichbleibenden Qualität unserer Dienstleistungen für mehr als 41.000 Anwender

in ganz Deutschland wird durch über 780 Mitarbeiter an 39 Standorten gewährleistet.

Bereits heute erfolgt über uns der zentrale Beitragseinzug für 17 Millionen Versicherte,

der theoretisch auch für alle gesetzlichen Krankenkassen in Deutschland übernommen werden könnte.

Benefits, Nebenleistungen als Arbeitgeber, Angebote für Mitarbeiter

+ Flexible Gleitzeitregelung wird praktiziert

+ Arbeitszeitkonto wird angeboten

+ Arbeitsaufgaben können im Homeoffice erledigt werden

+ Neueste Arbeitsmittel werden bereitgestellt

+ Weiterbildungen werden angeboten und unterstützt

+ Maßnahmen zur aktive Förderung der Gesundheit werden angeboten

+ Betriebsarzt ist verfügbar

+ Kantine ist verfügbar

+ Mitarbeiterrabatte werden gewährt

+ Firmenwagen wird bei Bedarf zur Verfügung gestellt

+ Mitarbeiterhandy wird bei Bedarf zur Verfügung gestellt

Freie Jobs beim Unternehmen

Eine Auflistung der freien Jobs finden Sie in der Jobbörse des Unternehmens.

Wenn Sie aktuell keine passende Stellenausschreibung finden,

können Sie sich gerne initiativ bewerben. Bitte nutzen Sie hierfür das Onlineformular für eine Initiativbewerbung.

Gesuchte Qualifikationen

Wir suchen neue Kollege(inne)n mit Fachkompetenz, Kundenorientierung, guter Kommunikationsfähigkeit,

Zielorientierung, Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Eigeninitiative und mit authentischem Auftreten.

Fachliche Qualifikation:

(Fach-)Hochschulstudium im IT-Bereich: Informatik, Informationstechnik, Bachelor of Science in Information Systems

und ähnliche Qualifikationen oder Mathematik mit Nebenfach Informatik,

Berufsausbildung in einem IT-Beruf, Sozialversicherungsfachangestellte (m/w)

Möglichkeiten für Ausbildungsinteressierte

Wir setzen auf Sie für unsere Zukunft! Die Nachwuchsförderung und Ausbildung für unseren eigenen Bedarf ist uns wichtig.

Die Suche nach den richtigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist für uns - in jedem Jahr - eine spannende Herausforderung.

Sind Sie technisch interessiert? Haben Sie Stärken in Kundenbetreuung und Beratung?

Wir suchen:

►junge, engagierte Frauen und Männer

►Flexibilität, Service- und Kundenorientierung

►Interesse an einem Ausbildungsberuf im IT-Sektor

►Interesse am Markt der gesetzlichen Krankenversicherungen

Weitere Informationen

Optionen für Studenten

In der heutigen Zeit gehört Praxiserfahrung im Berufsleben zu den wichtigsten Bestandteilen einer Bewerbung.

Durch Praktika, Tätigkeiten als Werksstudent oder das Schreiben einer Abschlussarbeit

in unserem Hause erhalten Sie die einmalige Gelegenheit,

einen auf dem Markt der gesetzlichen Krankenversicherungen führenden IT-Dienstleister

kennen zu lernen und wertvolle Erfahrungen für Ihr Studium und Berufsleben zu sammeln.

Studienbegleitende Maßnahmen sowie Absolventen-Praktika werden mit einer Dauer von mindestens 2 Monaten angeboten.

Weitere Informationen

Tipps für die Bewerbung

Am liebsten ist uns eine gut ausgearbeitete E-Mail-Bewerbung.

Bitte helfen Sie uns, Ihre Qualifikationen und Ihre Bewerbung mit dem richtigen Fachbereich zu verknüpfen.

Schauen Sie sich dazu zunächst die veröffentlichten Positionen auf unseren Karriereseiten an.

Bewerben Sie sich bitte unter Angabe der internen Positionsnummer (Beispiel: 14.0xx)

und beachten Sie bei Ihrer Auswahl die Standortangaben, die zu der jeweiligen Position gehören.

Aus Ihren Bewerbungsunterlagen möchten wir erfahren, warum Sie sich für eine Anstellung in unserem Hause interessieren. Potenzielle Kandidat(inn)en laden wir gerne zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch ein.

Gemeinsam können wir uns so ein Bild machen, ob eine zukünftige Zusammenarbeit erfolgsversprechend ist.

Ansprechpartner für Bewerber

Herr Matthias Kühn

bewerbung@gkvi.de

0202-69581217

Ansprechpartnerin für Berufsausbildung

Frau Katrin Valbert

ausbildung@gkvi.de

0202-69581737

Info an Freunde, Bekannte und Kollegen

Gefällt Ihnen diese Präsentation? Möchten Sie Freunde, Bekannte und Kollegen über dieses Firmenprofil informieren?

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Für einen entsprechenden Hinweis auf dem elektronischen Weg nutzen Sie bitte die Weiterempfehlung per E-Mail.

Service für Bewerber und Arbeitnehmer

Dieses Firmenprofil wird bei www.jobadu.de präsentiert. Die Geschäftsbedingungen dieser Internetseite finden Sie im Impressum.

Bei www.jobadu.de nutzen Sie Publikationen, Videos und Linktipps für Bewerber und Arbeitnehmer

sowie weitere Firmenprofile, Stellenanzeigen und einen individuellen Jobagent für Ihre Ausbildungs- und Arbeitsplatzsuche.