<h1>Information Rahmenvereinbarung</h1> <h2>Auf Grund der Tatsache, dass Zielvereinbarungen regelm&auml;&szlig;ig j&auml;hrlich neu vereinbart werden, bietet es sich an, dass AG und AN eine sogenannte Rahmenvereinbarung abschlie&szlig;en... Quelle bewerberAktiv e.K.</h2> <p>Rahmenvereinbarung Auf Grund der Tatsache, dass Zielvereinbarungen regelm&auml;&szlig;ig j&auml;hrlich neu vereinbart werden, bietet es sich an, dass Arbeitgeber und Arbeitnehmer eine sogenannte Rahmenvereinbarung abschlie&szlig;en, in der sie beispielsweise das Zielvereinbarungsverfahren und die Ermittlung der Pr&auml;mienh&ouml;he vereinbaren. Diese Rahmenvereinbarung kann entweder bereits im Arbeitsvertrag festgelegt werden oder aber in einer zus&auml;tzlichen Vereinbarung bei Einf&uuml;hrung des Zielvereinbarungskonzeptes im Unternehmen. Oftmals wird von der M&ouml;glichkeit Gebrauch gemacht, die Rahmenvereinbarung auf kollektiver Ebene durch Betriebsvereinbarung oder sogar durch Tarifvertrag zu implementieren</p> <p><a href="https://www.jobadu.de/pdfs/19013.pdf">Publikation zeigen</a></p>