Job bei LTN Servotechnik GmbH

Werkstudent Marketing (m/w/d)

Icon Firma LTN Servotechnik GmbH

Icon Ort 83624 Otterfing

Icon Ort Tätigkeit als Werkstudent

Info zum Arbeitgeber

Die LTN Servotechnik GmbH ist ein deutsches mittelständisches Maschinenbau-Unternehmen,

das auf Zubehörteile für den internationalen Apparate-, Maschinen- und Anlagenbau spezialisiert ist.

Ein Netz aus weltweiten Vertriebs- und Servicepartnern

sichert dem regional verwurzelten Unternehmen globalen Handlungsspielraum.

Auf der Basis traditioneller Werte, zu denen ein partnerschaftliches Verhältnis zu Kunden und Lieferanten zählt,

entwickeln die 200 Mitarbeiter neue Ideen und fortschrittliche Produkte.

Der Erfolg: LTN ist Nummer eins im Komponentenbau industrieller Antriebstechnik.

Die Langlebigkeit unserer Produkte hilft nicht nur Kosten zu sparen, sie schont auch Ressourcen.

Somit spiegelt die Qualität unserer Arbeit unser Verantwortungsbewusstsein für unsere Umwelt wider.

Dazu gehört auch die wertschätzende Haltung gegenüber unseren Mitarbeitern und allen Partnern.

Wir achten geltendes Recht weltweit und betreiben fairen Wettbewerb.

Seit der Gründung 1979 haben wir uns enorm weiterentwickelt.

Dabei ist wirtschaftlicher Erfolg kein Selbstzweck, sondern verantwortungsbewusst gelebte Basis,

um den steigenden Anforderungen des gesellschaftlichen Umfelds auch in der Zukunft gerecht zu werden.

Der Tätigkeitsbereich ''Marketing und Werbung''

Im Tätigkeitsbereich ''Marketing und Werbung'' geht es vor allem um die Gestaltung und Umsetzung

von Marketingstrategien bzw. Werbemaßnahmen, die Präsentation von Produkten oder Werbematerial,

die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie die Neukundengewinnung und Bestandskundenpflege.

Wissenswertes zum Werkstudentenprivileg

Werkstudenten sind immatrikulierte Studenten, die neben dem Studium eine Erwerbstätigkeit in einem Unternehmen ausüben,

um auf diese Weise Praxiserfahrung zu sammeln und sich den Lebensunterhalt zu verdienen.

Die Bandbreite an Aufgaben ist äußerst vielfältig und berührt die unterschiedlichsten Studienschwerpunkte.

Meistens arbeiten Werkstudenten innerhalb von Projektteams oder assistieren bei Aktivitäten im Managementbereich.

Werkstudenten erhalten von ihrem Arbeitgeber einen Werkstudentenvertrag,

in dem die jeweiligen Rechte und Pflichten sowie das Werkstudentengehalt vertraglich fixiert sind.

Im Rahmen des sogenannten Werkstudentenprivilegs müssen Werkstudenten

keine Beiträge zur Krankenversicherung, zur Pflegeversicherung und zur Arbeitslosenversicherung zahlen.

Das Werkstudentenprivileg gilt allerdings nur dann, wenn das Studium im Vordergrund steht,

also Zeit und Arbeitskraft des Studenten bzw. der Studentin überwiegend durch das Studium in Anspruch genommen werden.

Davon ist immer dann auszugehen, wenn die Arbeitszeit 20 Stunden in der Woche nicht überschreitet.

In der vorlesungsfreien Zeit kann die Arbeitszeit auf mehr als 20 Stunden in der Woche ausgedehnt werden.

Maßgeblich sind die offiziellen Semesterferien der Universität oder Hochschule.

Eine weitere Ausnahme der 20-Stunden-Grenze gilt,

wenn Werkstudenten überwiegend während der Abend- und Nachtstunden oder am Wochenende arbeiten.

Zu beachten ist, dass ein Überschreiten der 20-Stunden-Grenze

nicht länger als insgesamt 26 Wochen oder 182 Kalendertage im Laufe von 12 Monaten vorliegt.

Bei Studenten, die mehrere Beschäftigungen nebeneinander ausüben,

muss der Arbeitgeber prüfen, ob die Voraussetzungen für das Werkstudentenprivileg gegeben sind.

Bei Studienbewerbern, bei Promotionsstudierenden, bei Langzeitstudierenden, bei Teilnehmern an dualen Studiengängen

und während eines Urlaubssemesters findet das Werkstudentenprivileg grundsätzlich keine Anwendung.

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